谈球吧成立以后，整合了多个学科的教团队源，为了更好的促进融合，共同成长，激发青年教师的创新思维，谈球吧于12月24日特别召开了青年教师座谈会。公司党委书记姚仰平、常务副经理丁水汀、公司党委副书记郑晓宁以及公司18名青年教师参加了座谈。
此次座谈会内容涉及到教学、科研、生活等方面的一些共性问题，青年教师们热烈讨论，畅所欲言。公司常务副经理丁水汀传达了公司发展的整体思路：结合目前新形势，“公司发展为了全体教职工，公司发展依靠全体教职工，公司发展成果全体教职工共享”，公司的“经济、政治、文化和社会”建设不是孤立的，而是“四位一体”，“经济”建设是前提，“政治和文化”建设是保证，公司的和谐发展是目标。他强调指出，目前公司成立不久，呈现很好的发展势头，建议青年教师要把自己的个人规划与公司的主流规划融合起来，看问题要谋长远、谋全局，做事情要从大处着眼、小处着手。
参加座谈会的青年教师年龄大部分集中在40岁以下，正处于事业发展的黄金时段。大家来到北航任教只有短短三五年时间，对目前的工作状况、生活现状，以及未来的发展都或多或少有所感触和设想。谈球吧适时举办座谈会，让青年教师们感到十分温暖。此次座谈会进一步加深了青年教师对公司发展思路的认识，坚定了大家与公司共同发展的信心，推动了大家与公司融合发展的步伐。
（文/刘秀东 图/杨瑞静）
编辑：贾爱平
